応募メッセージを書こうとして、何度も消してしまう女性は少なくありません。丁寧に書きたい気持ちが強いほど、最初の一文で迷いやすくなります。
応募前に不安がある場合は、先に確認したい内容を決めておくことが大切です。聞きたいことがまとまっていると、連絡するときも落ち着いて進めやすくなります。
確認したいポイント
- 未経験であること
- 募集内容を確認したいこと
- 勤務希望の大まかな時間
- 返信しやすい時間
- 聞きたい質問
最初は詳しく書きすぎなくても大丈夫です。応募先が知りたいのは、連絡の目的と、今どんな働き方を考えているかです。
「未経験ですが応募を検討しています。勤務時間について確認したいです」のような短い文章でも、最初の連絡としては十分です。
最初からすべてを決める必要はありません。まず確認して、合いそうなら次へ進む。合わなければ無理に進めない。その考え方で十分です。
連絡前に、働ける時間、気になる条件、聞きたいことを三つほどに絞っておくと、返信や面談でも落ち着いて話せます。
迷っている理由が残る場合は、その理由を短く質問にして大丈夫です。自分の状況を隠さず確認することが、無理のない仕事選びにつながります。
詳しく整理したい方は、那覇で初回連絡が緊張する女性向けの確認ページも参考にしてください。